ニューウェルブランズ・ジャパン合同会社 コールマン事業部
アウトドア用品を活用した暑熱対策で、楽しく安全にサッカーを体験！




ニューウェルブランズ・ジャパン合同会社コールマン事業部（本社：東京都港区、社長：中里豊、以下 コールマン）は、公益財団法人日本サッカー協会（所在地：東京都文京区、会長：宮本恒靖、以下 JFA）と今年1月に締結したJFAソーシャルバリューパートナー契約に基づき、コールマンのアウトドア用品を活用した熱中症対策により、JFAが全国9会場で開催する「JFAキッズフェスティバル」をサポートします。


今年の夏も猛暑が予想される中、子どもたちは直射日光の暑さに加えて地面からの放射熱の影響も受けやすく、大人以上に熱中症リスクの高い環境に置かれています。JFAとコールマンは、子どもたちが思う存分サッカーを楽しめるよう、万全の熱中症対策を行いながらイベントを実施します。そして、「見る」「する」「関わる」といったさまざまなサッカーシーンにおいてコールマンのアウトドア用品を活用し、子どもたちをはじめとするサッカーファミリーが、安全に、快適にサッカーを楽しむ環境を広げていきます。
■JFAキッズフェスティバル
未就学児や小学校低学年の子どもたちを対象とした、サッカーの楽しさを体験できるイベント。日頃からサッカーをやりたいと思っている子どもたちに、サッカーと出会う機会を提供する場です。たくさんの子どもたちに、サッカーとのすばらしい出会いを提供できる貴重な機会であり、都道府県サッカー協会（FA）でも地域の特性を生かしたキッズフェスティバルなどを開催しています。
フェスティバル｜JFA｜公益財団法人日本サッカー協会：https://www.jfa.jp/grass_roots/festival/
■開催地・日程（予定）

＊イベント詳細に関しては都道府県サッカー協会にお問い合わせください。
■「JFA×コールマン　キッズフェスティバル」　キックオフイベント実施レポート
JFAは2026年3月28日、千葉県にある高円宮記念JFA夢フィールドで「JFA×コールマン キッズフェスティバル」を開催しました。同イベントはJFAとコールマンのJFAソーシャルバリューパートナー契約締結を記念したキックオフイベントで、全国9会場で行う「JFAキッズフェスティバル」の皮切りにふさわしいイベントとなりました。
※今後のイベントでは、コールマン各種ギア体験の実施はございません。


















（参加者の声）
・うちの子どもはサッカー経験がほぼないので、楽しめるか心配でしたが、サポートしていただき初めてのお友達とも楽しくサッカーできたようです。
・本当にいいイベントでした。担当の方からが、コールマンのグッズで休んだ時の体の回復についてわかりやすい説明をいただき素晴らしいコラボレーションだと思いました。
・日よけシェードの遮熱効果が素晴らしく、日陰に入るだけで体感温度の違いに驚きました。チームへの贈り物などに選びたいと思いました。
・こどもが、低年齢で親から離れてお兄さんお姉さんの中でのイベントに参加するのが初めてだったため、少し心配していました。しかし、自ら自分の色のチームに行き、周りのお友達と一緒にプログラムを楽しんでいる姿を見ることができました。子どもの成長を見ることができてうれしかったです。　　
・コールマンの商品を実際に手にとって使ってみることができて、やはり使いやすく高性能だなと感じました。


活動レポート：https://www.jfa-jppd.jp/report/1938/


リリース本文は以下のURLよりご覧ください。
http://www.coleman.co.jp/wp-content/uploads/2026/06/2026-Coleman-JFAKIDSFESTIVAL.pdf

■ニューウェルブランズ・ジャパン合同会社
・職務執行者：ショーン・チャールズ・ベックストローム、中里豊（社長）
・従業員数：371名　※直雇用のみ（2025年12月31日現在）
・住所：〒108-0023 東京都港区芝浦4-9-25 芝浦スクエアビル
1976年より、コールマン各種製品の企画・製造、輸入および国内販売を行っています。

■コールマンHP：http://www.coleman.co.jp/
・YouTubeチャンネル https://www.youtube.com/user/ColemanJAPANtv
・X（旧Twitter）https://x.com/Coleman_Japan?s=20
・フェイスブック https://www.facebook.com/ColemanJapan/
・インスタグラム https://instagram.com/coleman_japan/
企業プレスリリース詳細へ
PR TIMESトップへ